SHARE

Istimewa

CARAPANDANG - Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi (Kemendikbudristek) menyambut kehadiran 7.242 calon pegawai negeri sipil (CPNS) tahun 2021.

Sekretaris Jenderal (Sesjen), Suharti dalam sambutannnya mengatakan tidak mudah untuk menjadi CPNS, harus berjuang melalui persaingan yang ketat. Sehingga para CPNS yang lolos diharapkan memiliki kinerja baik dan penuh dedikasi dalam melaksanakan tugas kedinasan di unit kerja masing-masing. 

“Selamat datang para CPNS Kemendikbudristek. Tugas kalian tidak mudah tapi di sini kalian bisa berkontribusi luar biasa untuk memastikan sektor pendidikan, kebudayaan, riset, dan teknologi di Indonesia berjalan dengan baik. Berkinerjalah dengan baik dan laksanakan tugas dengan penuh dedikasi,” pesannya saat menyambut kehadiran CPNS di lingkungan Sekretariat Jenderal, di Grha Utama Lantai III, Gedung A, Kantor Kemendikbudristek, Senayan, Jakarta, Senin (9/5).

Di antara 7.242 orang CPNS yang diterima, terdapat 110 CPNS yang bertugas di lingkungan Sekretariat Jenderal (Setjen); 76 CPNS bertugas di Direktorat Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan (Ditjen GTK); 102 CPNS bertugas di Direktorat Jenderal Pendidikan Anak Usia Dini, Pendidikan Dasar, dan Pendidikan Menengah (Ditjen Paudikdasmen); 54 CPNS bertugas di Direktorat Jenderal Pendidikan Vokasi (Ditjen Diksi); serta 41 CPNS bertugas di Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi, Riset, dan Teknologi (Ditjen Diktiristek).

Selanjutnya, 136 CPNS bertugas di Direktorat Jenderal (Ditjen) Kebudayaan; 11 CPNS bertugas di Inspektorat Jenderal (Itjen); 24 CPNS bertugas di Badan Standar, Kurikulum, dan Asesmen Pendidikan (BSKAP), dan 77 CPNS di Badan Pengembangan dan Pembinaan Bahasa (Badan Bahasa). Adapun 6.611 CPNS lainnya tersebar di Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi (LL Dikti) dan Perguruan Tinggi Negeri (PTN) se-Indonesia.

Sesjen berharap kepada para CPNS untuk bekerja tidak hanya sekadar mengisi lowongan pekerjaan, lebih dari itu, juga tulus berbakti kepada bangsa dan negara.

Idealnya, kata dia, seorang pegawai tidak hanya sekadar melakukan pekerjaan berdasarkan instruksi pimpinan namun memiliki inisiatif untuk memberi gagasan dan penguatan di satuan kerjanya masing-masing. “Saya betul-betul meminta kalian bekerja secara proaktif. Bawalah hal positif yang kalian ketahui dari luar untuk dibahas, diterapkan, dan dikembangkan bersama di sini,” katanya. 

Dia pun yakin, kehadiran SDM muda, dapat mewarnai iklim kerja di Kemendikbudristek menjadi semakin dinamis baik dari segi pola pikir maupun semangat baru dalam menunjang profesionalisme kinerja. Oleh karena itu, Suharti mengimbau kepada para CPNS untuk bekerja dengan penuh tanggung jawab.

“Saya ingin kalian menganggap tugas sebagai tantangan dan suatu apresiasi (dari pimpinan). Respons semua itu dengan sikap positif,” ujarnya seraya menekankan pentingnya para pegawai menjunjung tinggi kode etik dalam bekerja.

Sementara itu, kepada para pimpinan satuan kerja Kemendikbudristek, Sesjen berharap agar dapat membina para CPNS supaya mereka dapat tumbuh dan berkembang menjadi pegawai yang andal. “Selamat bekerja dan tunjukkan bahwa kalian adalah terbaik dari yang terbaik,” tuturnya.

Halaman :
Tags
SHARE